清晨的薄雾还未散尽，云南省德宏傣族景颇族自治州梁河县芒东镇翁冷村丙那村民小组的活动室已是一派热火朝天的景象。村民们正弯腰传递菌包、仔细码放菌棒加配网，动作娴熟，默契配合。他们一边忙碌，一边笑语交流，脸上洋溢着期盼与喜悦。
这小小的活动室，如今成为一座小型的菌棒培育基地。而这繁忙而充满生机的画面，正是翁冷村扎实推进产业振兴、书写乡村振兴新篇章的生动缩影。
眼前的这幅生产图景并非一蹴而就，它背后是翁冷村一段艰辛而坚定的产业探索历程。
翁冷村全景。何悦摄
过去的翁冷村，产业结构单一，群众增收渠道窄。如何找到一条适合本村实际、能够持续带动群众致富的产业道路，成为摆在云南省烟草专卖局驻翁冷村驻村工作队、村“两委”面前的首要课题。
面对发展困境，村党组织积极发挥党建引领作用，组织党员、致富带头人、村民代表多次外出考察学习，广泛征集民意，深入分析本地的资源禀赋和市场前景。
经过反复调研论证加配网，大家的眼光逐渐聚焦在黑木耳种植上。翁冷村丙那片区海拔适中、气候温润、林木资源丰富，更拥有得天独厚的优质水源，完全符合黑木耳生长对生态环境的苛刻要求。
最终，在驻村工作队的精准帮扶和村“两委”的果断决策下，在党员和致富带头人的率先示范下，发展黑木耳特色种植产业的决定得到了村民们的广泛响应，一场围绕“小木耳”的致富探索就此扬帆起航。
产业方向确定了，但真正的挑战才刚刚开始。
“不会种”是产业发展的第一难题。“以前从没接触过黑木耳，怎么种、怎么管，心里都没底。刚开始那会儿，大伙儿你看我、我看你，谁也不敢轻易下手。”丙那小组村民岳元龙回忆道。面对全新的种植技术，不少村民心里打鼓、脚下踌躇。关键时刻，村里的党员和致富带头人积极带头，分享外出所学技术和实践经验，并建起“田间课堂”，手把手教村民配料、灭菌、点菌、养护，成为产业起步的“火种”。
“技术弱”是必须跨越的发展瓶颈。种植过程中，杂菌感染、出耳不齐等技术难题屡有发生。驻村工作队队员化身“技术联络员”，多次邀请各级农业技术专家深入田间“把脉问诊”。“烟草部门对我们特别支持，积极帮忙对接省、市、县三级的农技专家。专家来了就蹲在木耳棚里，手把手教怎么控温、防杂菌、调节湿度，现在这项技术真是实实在在地长在了我们自己手里。”翁冷村党总支书记王伟感慨道。
“销路难”是群众心头的最大顾虑。为彻底打消群众疑虑，村“两委”未雨绸缪，依托村里致富带头人从中牵线搭桥，积极对接可靠收购商，并组织种植户与其签订保底收购协议，建立稳定的销售渠道。“订单农业”模式让村民们吃下了“定心丸”。
“垫本多”是产业启动的现实掣肘。种植一亩黑木耳需投入约2万元，不少农户尤其是脱贫户资金压力较大。驻村工作队与村干部精准解读政策，协助脱贫户和“三类人员”申请小额信贷等各类金融支持，有效破解了启动资金短缺难题，为产业落地注入金融“活水”。
正是通过一个个难题的破解，翁冷村的黑木耳产业才一步步从无到有、由弱变强，走上了正轨。
黑木耳产业的成功发展，给翁冷村带来了翻天覆地的变化。
翁冷村黑木耳种植基地。何悦摄
群众增收致富的“钱袋子”更鼓了。目前，仅丙那小组的黑木耳种植面积已达35亩，预计2025年总产值将突破140万元。
乡土人才成长的“动力源”更强了。产业的发展培育了一大批“田秀才”。从几个到几十个，现在丙那小组一批原本普通的村民，通过多年实践，已熟练掌握黑木耳的全套种植技术，成了远近闻名的技术能手。这支扎根乡村的“土专家”队伍，成为产业发展的中坚力量。
就近就业的“幸福感”更足了。黑木耳产业的发展，创造了大量就近就业岗位，高峰期每天有60多名村民就地务工，有效解决了农村“三留守”问题带来的社会痛点，家庭的幸福感、乡村的和谐度显著提升。
党建引领治理的“凝聚力”更高了。黑木耳产业从谋划到壮大的全过程中，村党组织坚强领导，驻村工作队科技赋能，党员干部冲锋在前，用实际行动赢得了群众的支持和信赖。村民参与集体事务的积极性空前高涨，基层治理效能得到显著提升，党组织的凝聚力、战斗力在共同奋斗中得到了淬炼和升华。(何悦、赵浩程、袁海榕)
来源：云南省烟草专卖局加配网
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